Webentwickler (m/w/d) Frontend

Ihre Aufgaben bei CEWE:

CEWE betreut weltweit mehrere hunderte Webauftritte in über 30 verschiedenen Sprachen. Hierfür entwickeln wir ein neuartiges Web Content Management System auf Basis von Symfony und ReactJS unter Berücksichtigung moderner Web-Standards.

Ihre Aufgaben im Detail:

• Sie entwickeln das interne Web Content Management System mit ReactJS, Redux und Material UI weiter
• Sie kümmern sich um die Anbindung von verteilten REST-basierten Back-End-Systemen
• Sie tragen zur agilen Software-Entwicklung bei und halten dabei stets die Benutzerfreundlichkeit und User Experience im Blick
• Sie arbeiten im Austausch mit unserer internationalen Benutzerbasis
• Sie sichern die Qualität unserer Software durch automatisierte Tests mithilfe von Jest, der React Testing Library und Gitlab CI Pipelines

Das bringen Sie mit:

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Informatik o.ä. oder eine vergleichbare Ausbildung bildet die Grundlage Ihrer Qualifikation
• Sie bringen angewandte Kenntnisse und (erste) Berufserfahrung im Umgang mit HTML5, CSS3 und JavaScript sowie in der Gestaltung und Umsetzung interaktiver und dynamischer Benutzeroberflächen mit
• Optional bringen Sie Kenntnisse in Yarn, Jest, Redux, der React Testing Library, Docker, Git und MacOS mit
• Sie arbeiten eigenständig sowie lösungsorientiert und bringen darüber hinaus eine gute Auffassungsgabe und ein hohes Umsetzungsvermögen mit
• Sie sind kommunikationsstark und haben Freude an der Arbeit im Team
• Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Was wir Ihnen bieten können:

Auf Sie warten spannende Aufgaben, tolle Produkte, ein großer Gestaltungsspielraum für Ihre Ideen, eine freundliche, sehr kollegiale Arbeitsatmosphäre und ein bemerkenswerter Teamgeist!

Außerdem dürfen Sie sich freuen auf:

• Die Möglichkeit einen Teil Ihrer wöchentlichen Arbeit aus dem mobilen Arbeiten / Home Office heraus zu erledigen
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. aus einem breit gefächerten Angebot von eigenen Seminaren und Trainings
• 30 Urlaubstage und eine tarifliche Wochenarbeitszeit
• Ein Mitarbeitendenaktienprogramm sowie eine durch CEWE geförderte betriebliche Altersvorsorge
• Unterstützung bei der Kinderbetreuung in unserer betrieblichen Großtagespflege „cewelino“ in Oldenburg
• Weitere umfangreiche soziale Leistungen (z.B. Sonderurlaubstage, jährlicher Gutschein für den CEWE Bekleidungsshop, Kinderferienbetreuung und viele mehr)
• Umfassende Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung (z.B. Fahrradleasing, Gesundheitskurse, Psychosoziale Beratung, Hansefit)
• Eine tolle Stadt, in der CEWE zuhause ist und in der es sich sehr gut leben und arbeiten lässt.