Atruvia AG

Data Analyst Banking (m/w/d) | (KPCIPM)

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Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß.

Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für über 1.000 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 4.900 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel.

Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen – einfach. digital. sicher.

Für unser Geschäftsfeld Kundenprojekte und Consulting im Tribe Integrated Process Management suchen wir dich in Voll- oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden als Data Analyst Banking (m/w/d) in Karlsruhe, München bzw. Münster.

Aufgaben mit Perspektiven

Du entwickelst im Team maßgeschneiderte Data-Science- und Reporting-Lösungen, z. B. mit Celonis als Process-Mining-Lösung.
Du begleitest unsere Kunden von der Konzeption mittels Use Cases bis zur operativen Umsetzung.
Du identifizierst prozessuale Schwachstellen und Ineffizienzen und erarbeitest geeignete Handlungsempfehlungen.
Die Aufbereitung und Analyse umfangreicher strukturierter und unstrukturierter Daten, die Auswertung von Prozesskennzahlen und die Entwicklung von Modellen in verschiedenen Entwicklungsumgebungen bereiten dir Freude.
Du arbeitest im Rahmen der Projekte in enger Kooperation mit den oberen Führungsebenen der Banken sowie externen Partnern aus der genossenschaftlichen FinanzGruppe zusammen.
Du bist bereit für Reisen innerhalb Deutschlands an ca. 50 Tagen im Jahr.

Persönlichkeit mit Profil

Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bankwesen oder eine Ausbildung zumzur Bankkaufmannfrau und langjährige einschlägige Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation.
Du besitzt ausgeprägte Kenntnisse in Microsoft 365, Python, SQL und bist bereit, Grundkenntnisse in der Programmierung unserer Lösung agree21IDA zu erwerben.
Du bist technologieaffin, verfügst über fundiertes Wissen zur Bankorganisation und arbeitest konstruktiv in interdisziplinären Teams mit Kunden und Kolleg*innen.
Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse (B2-Niveau).
Deine analytischen Fähigkeiten, ein gutes Verständnis für Prozessmodellierung und -optimierung sowie überzeugende Präsentations- und Moderationsfähigkeiten zeichnen dich aus.

Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen!

Unsere Vorteile auf einen Blick

Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits:

Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working).
Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich.
Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen.
Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen.
Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead.
Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten.
Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote.
Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch.
Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber.
Kununu: Wir sind Top Company 2024 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %.