Junior Requirements Manager Automotive (gn)

ENTDECKE DIE ZUKUNFT DER MOBILITÄT. Tauche ein in die faszinierende Welt der Elektrik-Elektronik Fahrzeugentwicklung. Wir sorgen für moderne Gesamtfahrzeug E/E-Architekturen, die nahtlose Integration zwischen Soft- und Hardware, sowie die Test- und Absicherung von Kundenfunktionen. Unser oberstes Ziel ist es, die Qualität der Produkte unserer Kunden zu verbessern und deren Updatefähigkeit für die Zukunft sicher zu stellen. Hierfür kombinieren wir innovative Tools, Best-Practices, Automotive Expertise und ein flexibles Mindset. Wir sind stolz darauf, Teil der Innovationsentwicklung für die Mobilität von morgen zu sein.

Was dich bei uns erwartet?

Als Junior Anforderungsmanager im Automobilumfeld agierst Du als Schnittstelle zwischen Entwicklerteam und Fachbereichen / Stakeholdern (auf Deutsch und Englisch).

• Mitarbeit bei der Analyse und Ermittlung der Anforderungen der Stakeholder, z.B. in Form von Interviews und Workshops
• Erstellung von Anforderungsdokumenten, einschließlich Funktions- und Nicht-Funktionsanforderungen sowie Spezifikationen und Testfällen
• Aktualisierung der Anforderungsdokumentation sowie Identifikation von Verbesserungspotentialen
• Begleitung der Entwicklungs- und Testphasen sowie Optimierung der Anforderungsprozesse
• Kommunikation von Anforderungen an interne und externe Stakeholder, einschließlich Entwicklern, Testern und Projektmanagern
• Monitoring der Anforderungen während des gesamten Lebenszyklus, einschließlich der Einhaltung von branchenspezifischen Standards und Vorschriften
• Ausleitungen von Lastenheften
• Unterstützung und ggf. Durchführung von Schulungen der beteiligten Stakeholder in den Prozessen rund ums Anforderungsmanagement sowie der dazugehörigen Tools

Die Projektumsetzung erfolgt sowohl nach klassischen Projektmanagementmethoden, als auch nach agilen Frameworks (Scrum, SAFe)

Das bringst du mit

• Du verfügst über ein abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches oder technisches Studium
• Du bringst bereits mindestens 1 Jahr Berufserfahrung im technischen Automobilumfeld und insbesondere Erfahrung im Anforderungsmanagement und Anforderungsentwicklung in Form von Young Professionals, Werkstudenten-Tätigkeiten oder Praktika mit
• Verständnis von Automotive-Entwicklungsprozessen und -methoden sowie von Automotive-Sicherheitsstandards und -vorschriften wünschenswert
• Fähigkeit, komplexe Informationen zu analysieren und chronologisch zu dokumentieren
• Beherrschung von Tools und Technologien, die für das Anforderungsmanagement in der Automotive-Entwicklung benötigt werden (z.B. DOORS, Codebeamer PREEvision, Jira, Confluence)
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in der Kundenkommunikation sind zwingend notwendig

Das bieten wir dir

• AB IN DEN URLAUB! – 30 Tage Jahres-Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• ARBEITSZEITENREGELUNG – FLEXIBILITÄT wird bei uns großgeschrieben. Arbeite zwischen 06:00 und 23:00 Uhr und nutze dein Gleitzeitkonto zum Freizeitausgleich.
• WORKING@HOME – Bei uns kannst du bis zu 100% remote aus Deutschland arbeiten! Präsent, hybrid, remote - was für dich dabei?
• UNTERNEHMENSERFOLGSBETEILIGUNG – Du bist Teil unseres Unternehmens, deshalb sollst du auch an unserem Erfolg beteiligt werden!
• JOBRAD – ES KANN LOSGERADELT WERDEN! Du bist sportlich und möchtest der Umwelt zuliebe mit dem Fahrrad zur Arbeit kommen?
• WEITERBILDUNG – Bilde dich weiter! Unsere Cognizant Mobility Academy bietet interessante Schulungen sowohl im Softskill- als auch im Hardskill-Bereich. Zudem arbeiten wir mit Udemy zusammen.
• ALTERSVORSORGE – Schon jetzt an die Rente denken! Profitiere von einer betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen!
• EDENRED-KARTE – Dein Guthaben zur Einlösung bei zahlreichen Partnerunternehmen. Ob Tankstellen wie die Total, Restaurants wie die L´Osteria oder Baumärkte wie Hornbach. Nutze die Partnerunternehmen, die zu dir passen!
• MITARBEITENDE-WERBEPRÄMIE – Du kennst jemanden, der zur Cognizant Mobility passen könnte? Empfehlen lohnt sich! Für jede erfolgreiche Vermittlung gibt es für Mitarbeitende der Cognizant Mobility eine Prämie in Form eines Sonderurlaubstages oder i.H.v. 500,00 - 2.000,00 € brutto.
• u.v.m.

INTERESSIERT? Dann bewirb dich gleich. Bei Fragen hast du jederzeit die Möglichkeit, uns zu kontaktieren.

Binnur Temel
Recruiterin
+49 151 44031463