ABAP Developer (f/m/d) - Shop & Web Applications

Job-ID: JR-03082

100.000 Produkte und Werkzeuge aus den starken Metallen Wolfram und Molybdän: das ist seit über 100 Jahren unsere Mission und unsere Leidenschaft, die 11.000 Mitarbeiter:innen aller Welt teilen.

Wir von der Plansee Group haben noch viel vor – und werden mit Ihnen noch besser! Werden Sie Teil unseres Teams!

Ihre Aufgaben:

Als ABAP Developer (f/m/d) im Bereich Shop & Web Applications gehören Sie zu unserem agilen Projektteam und erarbeiten neue Lösungen für unsere Webanwendungen.

• Technische Betreuung, Weiterentwicklung und Anpassung unserer Eigenentwicklungen im SAP ERP Umfeld für unsere Online-Shops und webbasierten Softwareprodukte
• Implementierung von Schnittstellen zwischen Anwendungen mittels verschiedener Technologien (bspw. RFC, REST)
• Durchführung von Anforderungs- und Prozessanalysen, sowie die Erarbeitung von Entwicklungskonzepten im engen Austausch mit unseren Anwendungsbetreuern und Fachabteilungen
• Aktive Mitwirkung im agilen Software-Entwicklungsprozess im internationalen Projektumfeld

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Informatik / Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Aus-/Weiterbildung
• Tiefgreifende Erfahrung in ABAP und ABAP-OO
• Praktische Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden wünschenswert
• Analytisches Denken sowie Interesse am Erlernen neuer Entwicklungstechniken und -werkzeugen
• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein teamorientiertes und freundliches Auftreten

Starke Vorteile:

• Mitarbeit in einem modernen international agierenden Familienunternehmen, das sich durch Innovationen und Nachhaltigkeit auszeichnet
• Attraktives Gehaltspaket (bspw. Weihnachts- und Urlaubsgeld, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, ...)
• Teil eines erfahrenen, sympathischen Teams mit offener Feedbackkultur, in dem Sie aktiv mitgestalten können
• Intensive Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Corporate Benefits wie bspw. Rabatte für Mitarbeiter:innen, Fitnessangebote, Kantine am Firmenstandort, u.v.m.

In Österreich sind wir gesetzlich verpflichtet ein Mindestentgelt anzugeben. Dies entspricht dem Kollektivvertrag IT (ST1) € 43.078,-/ p.a.

Den tatsächlichen Wert legen wir in einem gemeinsamen Gespräch fest.