Mitarbeiterin (m/w/d) für die Interne Revision, Schwerpunkt IT-Revision

Egal, ob Sie am Anfang Ihrer beruflichen Laufbahn stehen oder bereits Erfahrungen in der Revision gesammelt haben – wenn Sie Interesse für IT-Revision mitbringen und in einem Unternehmen arbeiten möchten, das Ihre Entwicklung unterstützt, dann ist dies die richtige Gelegenheit für Sie.

Wir suchen für unseren Standort in Hamburg eine engagierte und technikaffine Persönlichkeit für die Position als Mitarbeiter (m/w/d) für die Interne Revision. Wir bieten Ihnen ein Arbeitsumfeld, in dem Sie gefordert, aber auch gefördert werden.

Ihre Aufgaben

• Durchführung und Leitung von Revisionsprüfungen einschließlich Planung, Recherchen, Analysen, Interviews, Berichterstellung oder Mitwirkung an Prüfungen im Prüfungsteam
• Nachverfolgung von Maßnahmen aus Prüfungen
• Weiterentwicklung der in der Revision angewandten Verfahren und Methoden, insbesondere für den Themenbereich IT, Aufbau Prüfstandards für KI
• Unternehmensinterne Beratung bei Fragen an die Revision

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation
• Idealerweise besteht bereits Wissen über IT-Einsatz, Informationssicherheit sowie Geschäftsprozesse und regulatorische Anforderungen im Versicherungsumfeld
• Optimal sind Erfahrungen im Bereich Prüfungsdurchführung, IT, Versicherungen
• Freude an der Erarbeitung neuer Themen und an berufsbegleitender Weiterbildung
• Interesse für technologische Weiterentwicklungen mit Blick auf Chancen und Risiken
• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Präzises, adressatengerechtes Ausdrucks- und Darstellungsvermögen
• Spaß sowohl am eigenverantwortlichen Arbeiten als auch am Miteinander im Team
• Selbstreflektiert, organisiert und aufgeschlossen

Was wir Ihnen bieten

Als einer von Hamburgs Top Arbeitgebern haben wir Ihnen eine Menge zu bieten! Hierzu gehören zum Beispiel:

• 38-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Gleitzeit
• individuelle hybride Homeoffice Möglichkeiten nach Absprache
• attraktives Vergütungspaket (tarifliche und betriebliche Gehaltsbestandteile von bis zu 14 Monatsgehältern)
• 30 Tage Urlaubsanspruch und zusätzlich am 24. sowie 31.12. frei
• „Rund-Um-Versorgungspaket“ bestehend aus betrieblichen Gesundheitsmanagement, eigenem Mitarbeiterrestaurant, betrieblicher Altersvorsorge und Ihrer persönlichen Work-Life-Balance
• zentrale Lage am Hamburg-Dammtor, HVV-Deutschlandticket mit Zuschuss etc.

Setzen Sie gemeinsam mit uns auf Qualität im Leben und im Beruf.

Sind Sie interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Lara Kemper, Rufnummer 040 4119-3075.

Die HanseMerkur setzt als Arbeitgeber auf Chancengleichheit und lebt sie. Wir freuen uns auf jede Bewerbung und alle Interessenten sind willkommen, unabhängig von Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität oder ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.

Aufgrund einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit ausgewählten Personalvermittlern weisen wir darauf hin, dass durch Personalvermittler unaufgefordert zugesandte Profile von uns nicht berücksichtigt werden, sofern kein entsprechender Rahmenvertrag besteht. Unaufgefordert zugesandte Profile rufen auch im Falle einer Einstellung keinen Provisionsanspruch hervor. Wir bitten darüber hinaus darum, von telefonischen und schriftlichen Anfragen abzusehen.