(Junior) Anwendungsentwickler (m/w/d)

DPS ist ein etabliertes und innovatives Software- und Beratungsunternehmen für die Finanzwirtschaft, den Handel und die Öffentliche Hand. Wir designen, entwickeln und managen Software, Architekturen, Organisationen und Prozesse. Dabei vereinen wir fachliches und technisches Know-how.

Bei DPS finden Sie eine teamorientierte, innovative und nachhaltige Unternehmenskultur vor, die Ihnen die Möglichkeit bietet, Ihre individuellen Stärken einzubringen und zu entfalten. Dabei sind Vielfalt und Chancengleichheit für uns gelebte Praxis – und stehen nicht nur auf dem Papier.

Willkommen im Team in Hamburg als (Junior) Anwendungsentwickler (m/w/d)

Aufgaben:

• Begleitung der Neuentwicklung von Bankensoftware und Berücksichtigung der Anforderungen an die IT-Systeme von der Analyse über die Konzeption bis zur Implementierung
• Durchführung von Maßnahmen zur Optimierung der Softwarequalität sowie der des eigenen Arbeitsbereichs
• Qualitätssicherung und Dokumentation der entwickelten bzw. betreuten Anwendungen
• Mitarbeit in Vorstudien
• Schrittweise Entwicklung zu einem Fullstack Entwickler mit Frontend Technologien (HTML, CSS), Middleware (Jboss, Tomcat, Websphere) und Datenbankentwicklung (Oracle, SQL Server)

Profil:

• Mit gutem Erfolg abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, der Mathematik bzw. ein vergleichbarer Studiengang
• Gute Java und/oder .net Grundkenntnisse sowie den Wunsch diese weiter zu vertiefen
• Praxiserprobte Scripting-Kenntnisse unter Linux und/oder Windows
• Erste Erfahrungen mit Continuous Delivery Verfahren und einigen der folgenden Technologien: Software-Versionierung, CI Server, statische Code-Analyse, Artefact Repository, Container, Testautomatisierung, Realtime Monitoring, Performance-Analysen und Tuning von Java und .net Anwendung mit Hilfe von Profiling-Tools sowie Log-Analysen
• Wunsch sich zu einem Fullstack Entwickler zu entwickeln
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das bietet DPS als Arbeitgeber:

• Eine attraktive Gehalts- und Karriereentwicklung
• Interne Wechsel- und Aufstiegsmöglichkeiten
• Zusammenarbeit in kleinen Teams
• Wertschätzung der Arbeit eines jeden einzelnen
• Eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Individuelle Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Kooperationen mit Forschungseinrichtungen und Universitäten
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem krisensicheren Umfeld

Wir freuen uns auf aussagekräftige Bewerbungsunterlagen.

Für Bewerbungen nutzen wir das Angebot unseres Partners softgarden.